“快好好想想选哪条线路出去玩儿”
  “按照标准我这次可以出国玩。”
 
  在集团36楼的一间办公室里，几个员工围着一份“2019年金昌集团旅游通知”的文件兴奋地讨论着。 

  根据上年度经营收益情况，今年集团按计划组织员工旅游。在以往既定的标准上，为贯彻“同路人·共未来”的企业文化精神，营造幸福快乐的员工成长环境，2019年的标准又提高了许多。同时，全集团司龄满10年的老员工，还鞥享受旅行超值福利。

   金昌集团的企业文化是求实、创新、感恩、激情。这次旅游福利的“大升级”，看起来简单，背后却意义深远——这是对为集团作出贡献的员工的一次回馈，也是集团对10年及以上老员工表达感恩的机会。

   经过26年的发展，金昌集团的每一步前进都离不开员工们兢兢业业的付出；同样，企业的蓬勃发展也成就和培养了许多能够独挡一面的人才。企业与员工相互成就、相互感恩，是企业和员工各自的成功，也与金昌集团常怀“感恩”之心的企业文化相契合。在这样的氛围之下，相信集团将更加蓬勃壮大，每个员工自身也能获得更好的成长与发展。


金昌集团往年员工旅游回顾——西安
金昌集团往年旅游回顾——芽庄
金昌集团往年旅游回顾——斯里兰卡